| Keputusan Menteri |
56/MK.WASPAN/6/1998 |
1998 |
Langkah nyata memperbaiki Pelayanan masyarakat sesuai dengan aspirasi Reformasi |
Detail |
| Keputusan Menteri |
57/MK.WASPAN/6/1998 |
1998 |
Langkah nyata Peningkatan Peran Pengawasan sesuai dengan aspirasi Reformasi |
Detail |
| Keputusan Menteri |
59/MK.WASPAN/6/1998 |
1998 |
Pengadaan Barangdan jasa Pemerintah |
Detail |
| Keputusan Menteri |
79/MK.WASPAN/6/1998 |
1998 |
Langkah-langkah menghapus KKN dari Perekonomian Nasional |
Detail |
| Keputusan Menteri |
05/MK.WASPAN/5/1998 |
1998 |
Pembatalan Sumbangan Pegawai Negeri Sipil |
Detail |
| Keputusan Menteri |
343/KMK.017/1998 |
1998 |
Iuran dan Manfaat Pensiun |
Detail |
| Keputusan Menteri |
7/KMK.02/2003 |
2003 |
Perjalanan Dinas dalam Negeri bagi Pejabat Negara, Pegawai Negeri Sipil Dan Pegawai Tidak tetap |
Detail |
| Keputusan Menteri |
478/KMK.06/2002 |
2002 |
Persyaratan dan Besar Manfaat Tabungan Hari Tua Bagi Pegawai Negeri Sipil |
Detail |
| Keputusan Menteri |
509/KMK.06/2002 |
2002 |
Laporan Keuangan Dana Pensiun |
Detail |
| Keputusan Menteri |
510/KMK.06/2002 |
2002 |
Pendanaan dan Solvabilitas dan pensiun Pemberi kerja |
Detail |
| Keputusan Menteri |
511/KMK.06/2002 |
2002 |
Investasi dana Pensiun |
Detail |
| Keputusan Menteri |
512/KMK.06/2002 |
2002 |
Pemeriksaan Langsung dana Pensiun |
Detail |
| Keputusan Menteri |
513/KMK.06/2002 |
2002 |
Persyaratan Pengurus Dan Dewan Pengawas Dana PensiunPemberi Kerja Dan Pelaksana Tugas Pengurus Dana Pensiun Lembaga Keuangan |
Detail |
| Keputusan Menteri |
378/KMK.02/2003 |
2003 |
Subsidi dan iuran Pemeirntah dalam Penyelenggaraan Asuransi Kesehatan Bagi Pegawai Negeri Sipil Dan Penerima Pensiun |
Detail |
| Keputusan Menteri |
487/KMK.06/2002 |
2002 |
Persyaratan dan besar Manfaat Tabungan Hari Tua Bagi Pegawai Negeri Sipil (PNS) |
Detail |